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21.01.2009: Türkische Unternehmer in Deutschland etabliert
Türkischstämmige Unternehmer in der Bundesrepublik Deutschland zählen allen Klischees und Vorurteilen zum Trotz zu den motiviertesten sowie integriertesten Gewerbetreibenden bzw. Existenzgründer. Vor allem in Hinblick auf deren Leistungs- und Risikobereitschaft können türkische und türkischstämmige Unternehmen in der Bundesrepublik groß punkten. Das Vorurteil der Dominanz von Familien lässt sich somit kaum Aufrechterhalten. Dass bestehende Vorurteile über türkischstämmige Firmen in Deutschland mittlerweile der Vergangenheit angehören sollten, zeigt sich darin, dass jeder zweite die hohe Leistungs- und Risikobereitschaft türkischer Unternehmer hervorhebt und anspricht. Mehrsprachigkeit und kulturelle Anpassungsfähigkeit sieht jeder vierte als spezifische Stärke. Im Durchschnitt beherrschen türkischstämmige Chefs mindestens drei Sprachen, nahezu alle sprechen deutsch und türkisch. Trotz der aktuellen Wirtschafts- und Finanzkrise sehen sich die Befragten relativ gut für die Herausforderungen 2009 aufgestellt. "Die aus der Türkei stammenden Unternehmer in Deutschland haben trotz schwieriger Startbedingungen und Berg und Tal Fahrten viel erreicht. Neben der dynamischen wirtschaftlichen Entwicklung ist auch das große Vertrauen in den Standort Deutschland bemerkenswert". Obwohl es den "typisch türkischen" ebenso wenig gibt wie den "typisch deutschen" Unternehmer, sehen viele Befragte klare Mentalitätsunterschiede. So neigen türkische Unternehmer in Deutschland nach Ansicht von 43 Prozent eher zu schnellen Entscheidungen, während dies nur zehn Prozent von deutschen Unternehmern glauben. Fast jeder vierte hält Türkischstämmige für besonders geschickt beim Anbahnen neuer Geschäfte, während nur 15 Prozent dies für eine Stärke deutscher Unternehmer hält. In puncto Qualität sehen 47 Prozent die Deutschen im Vorteil. Umgekehrt sind nur drei Prozent der Meinung, türkische Unternehmen würden eher auf Qualität achten. Türkischstämmigen Unternehmern nach planen deutsche Betriebe auch weiter in die Zukunft und sind international sehr gut aufgestellt. Den Rückhalt in der eigenen Familie sehen 82 Prozent der Befragten eher bei sich als bei den deutschen Kollegen.
